Publié le TheFutureEconomy.ca – 26 août 2024.

« La conversation sur le soutien aux entreprises appartenant à des personnes issues de la diversité est importante, surtout à une époque où nous voyons le discours social et politique utilisé contre divers groupes marginalisés. Des recherches ont montré que les fournisseurs diversifiés (entreprises appartenant à des personnes racisées, autochtones, de femmes, 2ELGBTQI+ et de personnes handicapées) sont considérablement sous-représentés dans les chaînes d’approvisionnement publiques et corporatives. Non seulement cela limite l’autonomisation économique de ces communautés, mais cela réduit également le potentiel de croissance des entreprises et des gouvernements canadiens, ce qui limite en fin de compte la croissance économique du Canada.

Lisez l’intégralité de l’article d’opinion de Darrell Schuurman, cofondateur et chef de la direction du CQCC sur TheFutureEconomy.ca.